Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR

Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR
Polres Tanjungpinang Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja https://ift.tt/2QePIKR

Tribratanews.kepri.polri.go.id-Tanjungpinang-Dirjen Perbendaharaan Prov. Kepri melaksanakan Sosialisasi Pedoman Pelaksanaan Penerimaan dan Pengeluaran Negara pada Akhir TA. 2018 bertempat di Holiday Hotel kota Batam, Rabu pukul 9 pagi (26/9/2018).
Dalam kegiatan itu Polres Tanjungpinang berhasil meraih Peringkat Kedua Kinerja Terbaik Pelaksanaan Anggaran Satuan Kerja di Wilayah Kerja Kantor Perbendaharaan Prov. Kepri.

Penghargaan langsung diterima oleh Kapolres Tanjungpinang AKBP Ucok Lasdin Silalahi, S.IK, MH yang diserahkan oleh Kepala Kantor Wilayah Dirjen Perbendaharaan Prov. Kepri Heru Pudyonugroho.

Kapolres Tanjungpinang AKBP Ucok Lasdin Silalahi, S.IK, MH mengatakan bahwa penilaian meliputi Satuan Kerja dari TNI, Polri dan Aparatur Pemerintahan di Wilayah Kerja Kantor Perbendaharaan Prov. Kepri.
Yang mana indikator kinerja pelaksanaan anggaran dinilai berdasarkan:
1. Revisi DIPA
2. Deviasi penarikan dana terhadap rencana DIPA
3. Nilai pagu minus belanja pegawai
4. Retur SP2D
5. Penyerapan anggaran
6. Penyelesaian tagihan
7. Penyampaian data kontrak
8. Pengelolaan UP
9. Penyampaian LPJ bendahara
10. Pengembalian SPM oleh KPPN
11. Pengajuan dispensasi SPM
12. Renkas / RPD harian
“Keberhasilan ini tak lepas dari peran serta dan kerja seluruh elemen dan fungsi di Satuan Kerja Polres Tanjungpinang” tutupnya.

Penulis: Dicky Cp.
Editor   : Tahang
Publish: Sandra P.

from TRIBRATANEWS POLDA KEPRI https://ift.tt/2xKk8xG
via
via Blogger https://ift.tt/2Ir75Wk

via Blogger https://ift.tt/2NP6Mu4

via Blogger https://ift.tt/2Om3w9g

via Blogger https://ift.tt/2OpMG9C

via Blogger https://ift.tt/2y1eJl8

via Blogger https://ift.tt/2xKogOv

via Blogger https://ift.tt/2R4gTt4

via Blogger https://ift.tt/2R9os1M

via Blogger https://ift.tt/2DF9U7b

via Blogger https://ift.tt/2RcTpCn